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集團(tuán)新聞
【奮斗者】系列報(bào)道①:寶葫蘆銷售支持部的“娘子軍”
時(shí)間:2016/07/19    瀏覽:
   古人造字時(shí),以“女”、“子”合并為“好”字,這是對(duì)女子優(yōu)良本質(zhì)的充分肯定;冰心亦說:“世界上若沒有女人,這世界至少要失去十分之五的真、十分之六的善、十分之七的美”。在寶葫蘆集團(tuán),也有這樣一群“女”“子”,用積極樂觀、永不言棄的工作心態(tài),鉆研業(yè)務(wù)、精益求精的敬業(yè)精神和不怕吃苦、任勞任怨的認(rèn)真態(tài)度,譜寫奮斗的青春之歌。她們是銷售支持部的一支“娘子軍”,為銷售支持沖鋒陷陣。

   任玲玲:不搖香已亂,無風(fēng)花自飛
   “不搖香已亂,無風(fēng)花自飛?!背鲎阅媳背鴲恋摹对佀N薇》,用通俗的語言來解釋,便是“是金子總會(huì)發(fā)光”。簡單的一句話,讓我們看到她對(duì)工作的執(zhí)著和生活的態(tài)度。是的,是金子總會(huì)發(fā)光,但是發(fā)光的過程卻是精益求精的“工匠精神”。執(zhí)著,看似簡單,卻是一段漫長的磨煉。

   “由于今年部門人員的變動(dòng),加上項(xiàng)目‘成批’集中,造成部門工作壓力倍增。即使如此,也始終以保證標(biāo)書的質(zhì)量為核心,按時(shí)完成。至今,沒有出現(xiàn)低級(jí)錯(cuò)誤現(xiàn)象。當(dāng)然,在各項(xiàng)工作中的個(gè)體都離不開部門的團(tuán)隊(duì)協(xié)作?!比瘟崃嵴f道。



任玲玲


   針對(duì)工作中存在的一些不規(guī)范現(xiàn)象,銷售支持部制定了《標(biāo)書流程規(guī)范》、《投標(biāo)書編制技巧》等規(guī)范制度,要求每個(gè)人都要嚴(yán)格執(zhí)行。所有項(xiàng)目標(biāo)書必須至少兩人審核后,方可移交營銷人員,從源頭上杜絕錯(cuò)誤的發(fā)生。
   “我的團(tuán)隊(duì)不大,卻是一個(gè)團(tuán)結(jié)的集體,‘一方有難、八方支援’這是我們的工作態(tài)度,‘眾志成城、萬眾一心’這是我們的精神?!比瘟崃嵴f,在接下來的時(shí)間,按時(shí)保質(zhì)保量的完成每一個(gè)項(xiàng)目標(biāo)書是基本準(zhǔn)則,高效的完成工作是我將為之奮斗的目標(biāo)。
是的,做一件事容易,做好一件事卻是不易。面對(duì)工作、面對(duì)生活,那句“不搖香已亂,無風(fēng)花自飛”已足夠說明一切。

   王靜麗:只有初戀般的熱情和宗教般的意志,人才有可能成就某種事業(yè)。

   “只有初戀般的熱情和宗教般的意志,人才有可能成就某種事業(yè)?!边@是中國當(dāng)代作家路遙1991年寫在 《早晨從中午開始》里的句子。世間最美好的事物,莫過于初戀。那是一種純粹的執(zhí)著,一種一往無前的堅(jiān)定,一種奮不顧身的忘我。



王靜麗


   從2015年6月入職至2016年4月,她的主要工作包括售前的建設(shè)、招標(biāo)方案編寫,一些投標(biāo)文件中技術(shù)方案的編寫,協(xié)助營銷中心演示公司檔案管理系統(tǒng)等。2016年5月份開始著手商務(wù)工作,內(nèi)容涵蓋投標(biāo)文件制作、審核、蓋章封標(biāo)的整個(gè)流程工作等。
   面對(duì)新的工作,王靜麗積極調(diào)整工作狀態(tài),通過不斷的學(xué)習(xí)和努力,積極完成了各項(xiàng)工作,逐步建立起全局觀念,與部門其他同事一起相互協(xié)作、相互幫助、相鋪相成,為枯燥的售前工作譜寫出一首首生機(jī)盎然的青春舞曲。
   在工作中,熱情和意志當(dāng)然是固不可缺,但是如何能夠長期保持這樣的信念和狀態(tài),這不是所有人都能做到的,王靜麗做到了。
   “懷抱美好的事物,用一顆積極樂觀的心態(tài)去感受工作、擁抱工作,我相信這些人已經(jīng)走在成功的路上了?!蓖蹯o麗說道。

   章鳳陽:每一發(fā)奮努力的背后,必有加倍的賞賜。

   “人的價(jià)值是相對(duì)而言的,還取決于人所處的位置,價(jià)值的高低大小還是歸于貢獻(xiàn)和利益。在社會(huì)上,我的價(jià)值就是對(duì)社會(huì)有貢獻(xiàn);在家庭中,我的價(jià)值就是對(duì)親人有貢獻(xiàn),在工作中,我的價(jià)值就是對(duì)公司有貢獻(xiàn)?!?“在自己的崗位上,把份內(nèi)的事物做到最好,以為公司創(chuàng)造效益為價(jià)值。企業(yè)要?jiǎng)?chuàng)造效益,有利潤才有分享,有成果才更能體現(xiàn)出我們的價(jià)值?!边@是章鳳陽寫在工作總結(jié)中的兩段話。努力,是通往回饋的唯一路徑,也是自身價(jià)值的唯一體現(xiàn)。


章鳳陽


   章鳳陽,2015年9月入職,經(jīng)過近一年工作的鍛煉,從開始經(jīng)驗(yàn)不足的商務(wù)助理到現(xiàn)在已經(jīng)能獨(dú)立完成投標(biāo)工作的商務(wù)專員,她用自身的經(jīng)歷,詮釋了成長、貢獻(xiàn)和價(jià)值的關(guān)系。
   “困難,是一種心理障礙,我進(jìn)他退?!闭馒P陽在總結(jié)困難時(shí)說道。“每次面對(duì)困難時(shí),我們從不妥協(xié),在萬難中尋找突破口,并確保零失誤,高質(zhì)量完成工作?!痹谏习肽甑墓ぷ髦校N售支持部沒有出現(xiàn)廢標(biāo)書的情況,這便是努力和價(jià)值的最好體現(xiàn)。

   刁海娟:完美,就是付出。

   從2010年4月入職到現(xiàn)在,刁海娟算得上是集團(tuán)的元老級(jí)人物。記得在一次總結(jié)大會(huì)上,孫連峰董事長曾說過,要向刁海娟學(xué)習(xí),要涌現(xiàn)更多的刁海娟。無疑,對(duì)于員工來說,最好的褒獎(jiǎng)莫過于此。



刁海娟


   在談?wù)摴ぷ鞒晒麜r(shí),她一再強(qiáng)調(diào),這不是個(gè)人功勞,而是團(tuán)隊(duì)的共同成果。是的,團(tuán)隊(duì)固然很重要,作為“領(lǐng)頭雁”又何嘗不是如此。5年,是一個(gè)足夠可以用來銘記的數(shù)字,刁海娟用人生的5年,將自己與集團(tuán)緊密的聯(lián)系在了一起。
   “剛接手到工作的時(shí)候,壓力是最大的。那時(shí)候?qū)π袠I(yè)和產(chǎn)品還沒有吃透,只能不停地查資料、看資料。當(dāng)時(shí)心情很著急,但是總相信會(huì)有柳暗花明的時(shí)候?!笔袌鲲L(fēng)云變幻,不可控的因素太多?!拔覀兡茏龅降木褪亲尮ぷ鞲昝馈!钡蠛>暾f道。

   可是在“完美”背后,是一盞盞陪伴她們加班至深夜的燈光,是一串串反復(fù)核對(duì)的數(shù)字,是一本本傾心而成的標(biāo)書。


銷售支持部的“娘子軍”


   再繁忙的工作,也能井井有條;再辛苦疲倦,也毫無怨言。這就是寶葫蘆集團(tuán)銷售支持部的“娘子軍”,以奮斗為基石、以堅(jiān)持為步伐、以恒心為信念,踐行著“工匠精神”,向明天邁進(jìn)。